"Tym na życie nie zarobisz" - słyszał z pewnością nie raz ten, kto postanowił życie poświęcić szeroko pojętej sztuce. Czas obalić ten stereotyp. Artysta może być pożądany na rynku pracy.

Przede wszystkim szukając zatrudnienia, osoby parające się nietuzinkowymi profesjami powinny zwrócić uwagę w głównej mierze na sektor kultury. Są to Domy Kultury lub też Agencje Artystyczne. Te drugie prezentują się szczególnie interesująco. Związane jest to w głównej mierze z otwarciem ich na te obszary kultury, które często wymykają się z tradycyjnego pojęcia: taniec współczesny, jak i charakterystyczny dla innych kultur, nowoczesna muzyka, rękodzieło itp.

Agencje Artystyczne czekają z otwartymi ramionami na osoby, które mają na siebie ciekawy pomysł. Wszystko z uwagi na to, że plan ich działania skupia się na różnorodnych imprezach: artystycznych (eventach, targach, akcjach promocyjnych, recitalach, kabaretach, rewiach, musicalach, show kulinarnych, widowiskach estradowych itd.), terenowych (imprezy scenariuszowe, tematyczne, imprezy indiańskie, kino akcji z kaskaderami itd.), imprezy dla dzieci (przedstawienia, bajki, bale dla dzieci, zabawy edukacyjne itd.), akcje promocyjne (własne projekty, produkcja, zespół i dystrybucja). Tam ograniczeniem jest tylko ludzka wyobraźnia.

Pasjonaci różnorodnego tańca odnajdą się tu w występach artystycznych zespołowych, rewiach, pokazach tanecznych z ogniem. Są potrzebni praktycznie podczas każdej muzycznej imprezy, którą da się okrasić tańcem. Nierozłączni bywają tu także ludzie zajmujący się muzyką, którzy komponują ścieżki dźwiękowe do przygotowywanych przez agencje spektakli lub tworząc podkłady dźwiękowe do filmów reklamowych. Działają także samodzielnie przygotowując oprawę muzyczną na imprezy taneczne takie jak: dancingi, bale czy grając koncerty.

W ramach Agencji Artystycznych działają także aktorzy, którzy mają możliwość zaistnienia, pokazania siebie oraz swoich umiejętności szerszej publiczności. Można zaryzykować stwierdzenie, że trudniący się tą profesją, ze względu na swoje umiejętności, mają duże pole do popisu we wszelkich imprezach, których organizacji podejmuje się agencja np. bankiety, w których konieczna jest obecność hostess lub imprezy z konferansjerami, czy wodzirejami. Niezwykle trudną widownią są dzieci, które trzeba potrafić zaciekawić, a do tego konieczne są niezwykłe predyspozycje, umiejętność autoprezentacji.

Czasem jednak potrzeba i specjalistów w swoich dziedzinach np. podczas przygotowywania różnorodnych warsztatów, czy wydarzeń nastawionych na formę wyrazu, jaką jest kabaret, czy pantomima.

Często otwierają się na oczekiwania klientów indywidualnych i przygotowują dla nich oryginalne scenariusze. W związku z tym kreatywni, wszechstronni ludzie, którzy nie boją się wyzwań, są dyspozycyjni i gotowi pracować w nienormowanym czasie pracy są niezbędni. Ważne jest, by były to kolorowe, wyraziste osobowości, które z pewnością będą potrafiły wiele wnieść do zespołu. Tego z pewnością nie można odmówić artyście. Podobnie jak często egocentryzmu Oczywiście najistotniejsze są talent, dobry warsztat, cierpliwość i pracowitość.

Agencje Artystyczne bywają wymagające w stosunku do swoich pracowników. Z tego względu, że chcą, by przygotowywane przez nie pokazy odznaczały się wysokim poziomem profesjonalności. Tancerze, aktorzy, muzycy, komicy wszyscy ciężko pracują nad rozwijaniem swoich umiejętności pod okiem specjalistów tak, by olśniewać zgromadzoną publiczność kunsztem swojej sztuki. Z drugiej jednak strony jest to dla nich szansa zaistnienia i być może pierwszy krok do zrobienia kariery solisty zespołu bądź zaistnienia samodzielnego na rynku.

To dobra alternatywa dla tych, którzy chcą swoje życie poświęcić sztuce, a nie za bardzo wiedzą, dokąd udać się, by zrobić pierwszy krok. Agencje Artystyczne dają nie tylko możliwość zaistnienia, ale i rozwoju. Zatrudniając się w miejscu, w którym pracują już znani artyści, za którymi przemawiają nazwiska, daje się sobie szansę na to, by móc uczyć się bezpośrednio od najlepszych. Często, celem zmotywowania oraz podniesienia kwalifikacji swoich pracowników, kierownictwo organizuje szkolenia. Także te, które w przyszłości mogą pomóc zarządzać artystom własną karierą.

Wynagrodzenie nie jest stałe, tak jak w przypadku konkretnych profesji. Uzależnione jest od umiejętności artystycznych oraz od tego ile zdoła się wynegocjować z agencją. Oczywiście im większa popularność Agencji Artystycznej oraz własna, tym większych kwot można zażądać za udział w przygotowywanych przez agencję formach artystycznych.

Ciągłe możliwości rozwoju i pensja, która nie jest najmniejsza, zwłaszcza jeśli jest się naprawdę dobrym w tym, co się robi, przemawiają za tym, by nie rezygnować z marzeń i łapać byka za rogi. Zwłaszcza, że samodzielne próby na dostanie się na rynek pracy nie są proste.

natalia jurga

Źródło:

Centrumeventow.pl